为有序推进2026年上半年入团相关工作，严把团员入口关，选拔政治坚定、品学兼优的青年加入团组织，4月15日下午，信息工程学院团总支在A4-306教室组织开展入团面试。

  本次面试旨在优化选拔，严把团员入口关。评委由团总支书记处及组织部干部组成，从综合素质等多维度考察。同学们通过“自我介绍+思想汇报+问答交流”环节全面展示自我，通过介绍成长经历与入团动机，汇报对共青团性质使命的理解及实践体会，并就“如何践行团员义务”等话题深入交流。评委严格依据评分标准评审，并给出评价与指导，使面试不仅是选拔，更成为一次思想淬炼与成长指引。此次入团补录面试不仅让面试同学直观感受团组织的严谨性与先进性，更让评委与工作人员在协同中强化了责任意识与业务能力，深刻体会到团员发展工作对凝聚青年力量的重要意义。

  未来，信息工程学院团总支将持续优化入团工作流程，严格团员发展标准，丰富培养教育形式，带动更多优秀青年主动向团组织靠拢。同时，将以此次面试为契机，总结选拔经验，完善后续教育管理机制，为校园团组织注入新鲜活力，助力构建更具凝聚力与战斗力的青年队伍，让青春在全面建设社会主义现代化国家的火热实践中绽放绚丽之花。